З серпня 2023 року, з моменту старту програми надання компенсацій роботодавцям за облаштування інклюзивних робочих місць працевлаштовано 4134 особи з інвалідністю. Зокрема, роботу отримали 379 осіб з І групою інвалідності. Дані опублікувала Державна служба зайнятості України.

За цей час понад 3,5 тисячі роботодавців скористалися програмою компенсації.

Загальна сума компенсаційних виплат на облаштування робочих місць людей з інвалідністю вже перевищила 300 млн гривень. Зокрема, у 2025 році профінансовано вже понад 167 млн грн.

Найактивніше створювали інклюзивні робочі місця за програмою компенсації роботодавці таких регіонів:

  • Київська область – 590 компаній
  • Черкаська область – 567 компаній 
  • місто Київ – 352 компанії.

Середній розмір виплат складає 78 тисяч грн. Отримати компенсацію можуть усі роботодавці, які створюють нові робочі місця для людей з інвалідністю.

На компенсацію також можуть розраховувати роботодавці, які облаштовують робочі місця працівникам-ветеранам з інвалідністю, що повернулися після демобілізації на своє робоче місце. 

Фінансування на облаштування власного робочого місця можуть отримати також ФОПи або самозайняті особи з інвалідністю I та II груп, у тому числі ветерани та ветеранки, які розпочали діяльність після звільнення з військової служби.

Цьогоріч максимальна компенсація для осіб з інвалідністю І групи складає 120 тисяч грн, для ІІ групи – 80 тисяч грн.

Найчастіше компенсаційні виплати за облаштування робочих місць людей з інвалідністю покривають витрати на придбання тактильних матеріалів для обладнання підлоги та сходів, розсувних дверей та пристінних поручнів; сходових гусеничних підйомників та підіймальних платформ для працівників на кріслі колісному; крісел колісних з електроприводом; спеціалізованих меблів та функціональних офісних крісел; комп’ютерної техніки з вбудованими пристроями захисту очей; засобів зв’язку та спеціалізованої фурнітури (телефони і навушники) для працівників з вадами слуху.

Читайте також:

Джерело даних:
www.kmu.gov.ua